M4M Leadership Development

Van inzicht naar impact

Gebaseerd op de M4M Unboxed Leadership -methode.

Leiderschapstrainingen zijn er in alle vormen, maar niet elke opleiding maakt écht het verschil.

Onze programma's bieden een vernieuwende visie op leiderschap en helpt leiders niet alleen begrijpen wat werkt,
maar vooral hoe ze het effectief toepassen.

M4M helpt leiders niet alleen groeien, maar sterker worden in élke situatie.

First-Time Leadership Program

Van expert naar leider – zonder de klassieke valkuilen.

Leiderschap is geen functie, het is een vaardigheid.
Dit programma helpt first-time leaders om hun rol met zelfvertrouwen en impact op te nemen.

✔ Hoe je gezag uitstraalt zonder autoritair te zijn.

✔ Hoe je een cultuur van vertrouwen en openheid opbouwt, waarin mensen eigenaarschap tonen en constructief samenwerken.

✔ Hoe je open en impactvolle gesprekken voert zonder conflict uit de weg te gaan.

Voor wie?

- Professionals die net een leiderschapsrol opnemen.

- High-potentials die zich willen voorbereiden op leiderschap.

- Organisaties die first-time leaders strategisch willen versterken.

Leadership Impact Program

High-Performance leiderschap

Succesvolle leiders blijven zich ontwikkelen – wat gisteren werkte, is niet altijd wat je morgen nodig hebt.

Dit programma helpt ervaren leiders strategisch, wendbaar en impactvol te blijven in een steeds veranderende omgeving.

✔ Hoe je beslissingen neemt onder druk zonder teamcohesie te verliezen.

✔ Hoe je meer impact maakt zonder te vervallen in micromanagement.

✔ Hoe je strategische focus en flexibiliteit combineert om op élk niveau sterk te presteren.

Voor wie?

- Ervaren leiders die hun impact willen vergroten.

- Executives en managers die high-performance teams willen bouwen.

- Ondernemers die wendbaar leiderschap willen versterken.

Crisis Leadership Training

Kalm en doeltreffend blijven wanneer het telt.

Iedereen kan leiden als het goed gaat. Echte leiders onderscheiden zich door hun kalmte, overzicht en besluitvaardigheid onder druk.

✔ Hoe je helder en gefocust blijft in uitdagende situaties, zodat je team jou daarin volgt.

✔ Hoe je onder druk snel, gestructureerd en doordacht beslissingen neemt.

✔ Hoe je crisismanagementtechnieken toepast om overzicht, structuur en rust te bewaren.

Voor wie?

- Leiders die werken in high-pressure omgevingen.

- Crisismanagers en professionals in snelle besluitvorming rollen.

- Teams die onder druk moeten presteren zonder focus te verliezen.

- Leiders die proactief willen zijn en zich nú willen voorbereiden, zodat ze klaarstaan wanneer het erop aankomt.

Strategische Opleidingsdagen

Onze strategische opleidingsdagen zijn praktijkgerichte deep-dives waarin leiders en teams strategische tools en technieken leren die direct toepasbaar zijn.

✔ Besluitvorming onder druk – Effectief en snel handelen in complexe situaties.

✔ Psychologische veiligheid & high-performance teams – Hoe je een cultuur van vertrouwen én prestatie creëert.

✔ Strategisch leiderschap & visie – Hoe je focus en langetermijndoelen combineert.

✔ Leiderschap in verandering – Wendbaar en daadkrachtig blijven in transities.

Praktische Info

Alle programma’s zijn in-company en flexibel in te plannen.

FTLP & LIP: 4 dagen

Crisis Leadership Training: 2 dagen

Strategische opleidingsdagen: 1 dag

Sessies kunnen verspreid worden over meerdere weken of in halve dagen, afhankelijk van wat praktisch het beste werkt.
De groepsgrootte wordt in overleg bepaald, afgestemd op de doelstellingen en context.

Ontdekken wat het beste past?
Plan een gesprek in.